黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅定推進全面從嚴(yán)治黨，制定和落實中央八項規(guī)定，開展黨的群眾路線教育實踐活動，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。今天，八項規(guī)定已成為我們黨作風(fēng)建設(shè)的代名詞，成為全面從嚴(yán)治黨的亮麗名片，帶來了時代風(fēng)氣的深刻變化，黨風(fēng)政風(fēng)煥然一新，社風(fēng)民風(fēng)持續(xù)向好。同時應(yīng)該看到，作風(fēng)問題具有頑固性和反復(fù)性，形成優(yōu)良作風(fēng)不可能一勞永逸，克服不良作風(fēng)也不可能一蹴而就，必須以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，把作風(fēng)建設(shè)不斷引向深入，正如習(xí)近平總書記強調(diào)，“中央八項規(guī)定不是五年、十年的規(guī)定，而是長期有效的鐵規(guī)矩、硬杠杠”。

一、違反中央八項規(guī)定精神的主要行為

違反中央八項規(guī)定精神的行為包括：形式主義、官僚主義，主要體現(xiàn)在貫徹黨中央重大決策部署有令不行、有禁不止，或者表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差，脫離實際，脫離群眾，造成嚴(yán)重后果；在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展和生態(tài)環(huán)境保護方面不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、假作為，嚴(yán)重影響高質(zhì)量發(fā)展；在聯(lián)系服務(wù)群眾中消極應(yīng)付、冷硬橫推、效率低下，損害群眾利益，群眾反映強烈；文山會海反彈回潮，文風(fēng)會風(fēng)不實不正，督查檢查考核過多過頻、過度留痕，給基層造成嚴(yán)重負(fù)擔(dān)；以及其他問題。享樂主義、奢靡之風(fēng)問題，主要體現(xiàn)在違規(guī)收送名貴特產(chǎn)類禮品，違規(guī)收送禮金和其他禮品；違規(guī)公款吃喝，違規(guī)接受管理和服務(wù)對象等宴請；違規(guī)操辦婚喪喜慶；違規(guī)發(fā)放津補貼或福利；公款旅游以及違規(guī)接受管理和服務(wù)對象等旅游活動安排；違規(guī)配備和使用公車、樓堂館所問題；提供或接受超標(biāo)準(zhǔn)接待；以及其他問題。

二、違反中央八項規(guī)定精神的典型案例

（一）山西省臨汾市蒲縣應(yīng)急管理局原黨總支書記、四級調(diào)研員郭某等人違規(guī)收受紅包禮金問題。2020年2月14日，縣應(yīng)急管理局、衛(wèi)生健康和體育局組成聯(lián)合檢查組，對某煤業(yè)公司疫情防控期間的復(fù)工復(fù)產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生工作進行驗收。郭某帶隊驗收期間，15名檢查組工作人員分別收受該公司1000元到2000元不等的紅包，其中郭某收受2000元。郭某受到撤銷黨內(nèi)職務(wù)、政務(wù)撤職處分，降為二級主任科員；其他收受紅包的檢查組成員分別受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、黨內(nèi)警告，政務(wù)撤職、政務(wù)記過等相應(yīng)處分；違紀(jì)款已被追繳?？h應(yīng)急管理局黨組書記、局長張某，縣衛(wèi)生健康和體育局黨組書記、局長田某，對本單位工作人員違規(guī)收受禮金問題負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分別受到黨內(nèi)警告處分；其他相關(guān)責(zé)任人受到相應(yīng)處理。

（二）山東省濟寧市微山縣政協(xié)黨組成員、秘書長、辦公室主任嚴(yán)某等人違規(guī)組織公款旅游等問題。2019年6月，嚴(yán)某帶隊外出培訓(xùn)時，擅自決定繞道其他地區(qū)旅游2天，并為17名參訓(xùn)人員分別發(fā)放旅游“補助費”1000元。旅游期間食宿費1.87萬元和“補助費”1.7萬元全部用公款支付。培訓(xùn)結(jié)束后，嚴(yán)某將繞道旅游和發(fā)放“補助費”情況向縣政協(xié)黨組書記、主席韓某作了匯報，韓某未予糾正。韓某受到黨內(nèi)警告處分。嚴(yán)某受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，其他相關(guān)人員分別受到相應(yīng)處理，違規(guī)發(fā)放的補貼和應(yīng)由個人支付費用已被追繳。

（三）新疆維吾爾自治區(qū)昌吉回族自治州衛(wèi)生健康委員會落實為基層減負(fù)部署流于形式、增加基層負(fù)擔(dān)問題。州衛(wèi)健委對為基層減負(fù)政策不重視、不研究，未建立文件簽批、審核、流轉(zhuǎn)制度，精簡文件、壓減督查檢查等工作流于形式。2019年1月至7月，州衛(wèi)健委下發(fā)文件621件，其中478件未經(jīng)辦公室審核把關(guān)，由各業(yè)務(wù)科室以白頭或便函形式通過QQ群自行傳輸下發(fā)，大量文件內(nèi)容上下一般粗，質(zhì)量不高；以調(diào)研指導(dǎo)名義開展督導(dǎo)檢查43次，其中個別科室一個月內(nèi)就開展檢查考核5次。基層負(fù)擔(dān)應(yīng)減未減，造成了不良影響。分管辦公室的州衛(wèi)健委副主任江某負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，受到黨內(nèi)警告處分；其他相關(guān)責(zé)任人分別受到黨內(nèi)警告、誡勉談話、提醒談話等相應(yīng)處理。